Conseiller senior en optimisation des processus d’affaires
Rejoignez Exposant 3 (E3) : La puissance de l’humain au cœur de la technologie !
Exposant 3 est une firme de services-conseils en gestion des affaires et technologies de l'information, dédiée à accompagner les entreprises et organismes dans leur transformation numérique et organisationnelle.
👉 Votre carrière chez Exposant 3
Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.
Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.
🚀 Notre vision ?
Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3" :
La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.
La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.
La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.
Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !
Nous cherchons notre futur Conseiller senior en optimisation des processus d’affaires pour rejoindre nos équipes.
🎯 Vos missions
Les interventions du conseiller senior en optimisation des processus d’affaires consistent à exercer un rôle-conseil concernant les meilleures pratiques d’amélioration continue, notamment en révision et en optimisation des processus d’affaires afin de les adapter aux besoins du Ministère.
Plus particulièrement, il pourrait être appelé à :
Conseiller les autorités dans la mise en œuvre des actions favorables à l’adoption d’une culture d’amélioration continue au Ministère, notamment dans le domaine des technologies de l’information ;
S’assurer de la mise en place des conditions favorisant l’adoption d’une telle culture ;
Arrimer l’optimisation des processus et l’ensemble des stratégies d’amélioration continue aux objectifs stratégiques de l’organisation ;
Définir l’envergure des processus à optimiser et établir les objectifs spécifiques à rencontrer, notamment par la quantification des gains prévisibles ;
Cartographier les processus actuels et les processus cibles visés par une optimisation ;
Analyser les processus d’affaires et d’opérations afin d’identifier des opportunités d’optimisation, dans une perspective de gain d’efficacité, en utilisant des méthodes d’analyse reconnues ;
Définir un plan d’action ou de mise en œuvre pour atteindre les processus cibles ;
Collaborer à l’élaboration et à l’optimisation des processus portant sur le traitement de l’information dans les systèmes ;
S’assurer de l’intégration systématique d’activités de gestion du changement dans chacun des exercices d’optimisation des processus, à savoir : l’analyse des parties prenantes, de leur niveau d’influence, des impacts organisationnels et la réalisation des activités de formation et de communication.
📝 Votre profil
Posséder un diplôme universitaire de 1er cycle (BAC) en informatique, en génie logiciel, en génie informatique ou en administration option système d’information organisationnelle, ou encore dans une discipline pertinente ;
Avoir cumulé douze (12) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information, dont cinq (5) années d’expérience pertinente en optimisation, amélioration ou transformation des processus d’affaires ;
Avoir réalisé un (1) mandat exigeant l’animation d’ateliers de résolution de problèmes selon les méthodologies reconnues (tel que Kaizen) auprès d’une clientèle multidisciplinaire au cours des cinq (5) dernières années.
Atouts
Détenir la certification Lean Six Sigma (ceinture noire) ;
Détenir une certification ITIL ;
Détenir une certification BPM (BPNM 2.0).
- Localisations
- Québec
- Statut à distance
- (Statut hybride)
- Mode de travail
- Hybride - 3 jours au bureau par semaine
- Durée du contrat
- 36 mois