Rejoignez Exposant 3 (E3) : La puissance de l’humain au cœur de la technologie !

Exposant 3 est une firme de services-conseils en gestion des affaires et technologies de l'information, dédiée à accompagner les entreprises et organismes dans leur transformation numérique et organisationnelle.

👉 Votre carrière chez Exposant 3

Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.

Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.

🚀 Notre vision ?

Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3" :

• La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.
• La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.
• La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.

Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !

Nous cherchons notre futur Analyste de réalisation sénior pour rejoindre nos équipes.

🎯 Vos missions

Le client a la responsabilité de développer, d'améliorer, d’entretenir et d’offrir un soutien de 2ᵉ et de 3ᵉ niveau à sa clientèle sur plusieurs systèmes, dont l’encaissement (E1), la gestion des paiements (E8), la réception (RW) et le registre des événements (OT). De plus, elle participe aux contributions demandées par d’autres systèmes hors client qui exigent des ajustements à E1.

Les travaux consistent notamment à :

• Répondre aux demandes de soutien et de correction aux problèmes des environnements d’acception et de production.
• Soutenir, corriger et redémarrer les arrêts des chaînes de traitement (traitement en lot).
• Recevoir, identifier, corriger ou rediriger les anomalies de production vers les équipes d’entretien, selon les processus en place.
• Améliorer les systèmes en place par l’ajout de fonctionnalités permettant de répondre aux besoins des divers projets Vision pour lesquels nous sommes tenus de contribuer.

Les environnements de développement soutenant ces systèmes sont très variés :

• Environnement Centraux (CICS, Cobol, IDMS).
• Environnement Unix (C++).
• Environnement Windows (VB5, VB.NET, PHP, C# DevOps, Angular, .Net Core, Oracle).
• Progiciel Banctec (VB6), logiciel servant au traitement des chèques « papiers ».

Activités

• Participer à la conception et à la documentation de l’architecture d’intégration (communication inter-systèmes) selon les concepts de l’architecture orientée services, et ce, dans un environnement Microsoft .Net.
• Participer à l’élaboration de l’architecture logicielle qui repose sur une architecture dite n-tiers et qui traite, entre autres, de l’accès à de multi-sources de données, de la gestion des erreurs, des patrons de collaboration, de la journalisation et des patrons de conception.
• Participer à l’évolution des règles logicielles et des normes de programmation, notamment la norme IUG, les scénarios transactionnels et la norme de modélisation de données.
• Mettre en place, dans son équipe, le cadre de développement, notamment :
  • Les contrôles graphiques de base.
  • Les composantes communes.
  • Les environnements d’essais.
  • Les outils relatifs à l’intégration continue, au développement piloté par les tests et au développement piloté par le comportement.
• Participer, au besoin, à la révision de l’architecture logicielle.
• Rechercher et implanter des solutions aux éléments bloquants de son équipe et transmettre au conseiller en architecture logicielle ceux qui ne peuvent être réglés à son niveau.

Dans le cadre du développement ou de l’entretien de la solution logicielle :

• Participer, avec les membres de l’équipe, à l’estimation des histoires du carnet de commandes (carnet de produit).
• Réaliser, en collaboration avec les membres de l’équipe, le découpage des histoires en tâches (unités de programmation).
• Supporter les développeurs dans la réalisation des tâches (unités de programmation).
• Détailler le modèle d’objets d’affaires.
• Assister les administrateurs BD à la modélisation des données.
• Réaliser la solution logicielle :
  • Effectuer l’analyse fonctionnelle et logicielle des histoires.
  • Réaliser les éléments documentaires requis par l’approche de développement agile du client.
  • Effectuer la programmation des tâches (unités de programmation).
  • Documenter la programmation selon les normes et standards du client.
  • Réaliser les essais unitaires.
  • Participer activement à la qualité du code produit (documentation, revue de code, propriété collective du code).
  • Réaliser la mise en place du développement piloté par les tests TDD et du développement piloté par le comportement BDD.
• S’assurer que les bonnes pratiques de la programmation orientée objets ou services sont suivies et respectées.
• S’assurer que les orientations d’architecture logicielle sont cohérentes et appliquées correctement dans son équipe.
• Livrer la solution logicielle de manière incrémentale.
• Démontrer les résultats obtenus au terme de chacune des itérations.
• Entretenir et faire évoluer la notion de terminé.
• Participer à la réalisation des essais systèmes (devis) et inter-systèmes.
• Soutenir les membres de l’équipe responsables des essais Fonctionnels Intégrés Inter-Système (FIIS).
• Soutenir les utilisateurs dans leurs essais d’acceptation.
• Réaliser la mise en place et l’implantation des solutions.
• Toute autre responsabilité qui relève de ce niveau d’intervention.

📝 Votre profil

1. Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) dans le domaine des technologies de l’information (informatique, génie logiciel, génie informatique ou administration option SIO) ou posséder deux années d’expérience pertinentes pour chaque année de scolarité manquante.
2. Posséder cinq (5) années d’expérience à titre d’analyste de réalisation multi-niveaux (Full-stack) dans un environnement .Net et WEB d’envergure similaire au client.
3. Avoir réalisé deux projets, dont l’envergure de plus de 1000 J-P, dans un environnement utilisant une des démarches méthodologiques de développement agile de type Scrum, Scrumban, Kanban, DAD ou SAFE.
4. Posséder cinq (5) années d’expérience dans l’utilisation ou l’application d’au moins dix (10) des outils/concepts suivants :
   • Concepts d’ingénierie logicielle.
   • Réusinage de code (refactoring).
   • Automatisation des essais.
   • Intégration continue.
   • Livraison continue.
   • Développement piloté par les tests (TDD).
   • Développement piloté par le comportement (BDD).
   • Propriété collective du code.
   • Revue de code.
   • Programmation en binôme.
   • Techniques de simulacres (mocking).
   • Injection de dépendance.
   • SOLID.
   • Code propre.
5. Avoir rédigé des devis fonctionnels et des devis d’essais systèmes et inter-systèmes dans deux (2) projets dont l’envergure est d’au moins 1000 J-P.
6. Avoir utilisé Azure DevOps dans le cadre d’au moins un (1) projet de développement informatique dont l’envergure est d’au moins 1000 J-P.
7. Posséder deux (2) années d’expérience en programmation dans un environnement .Net utilisant Angular 4.0 et + et Visual Studio (ILS, ASP, etc.).